1 stycznia 2018 r. wchodzi w życie ustawa z dnia 20 lipca 2017 r. o zmianie ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy. Celem ustawy jest wdrożenie postanowień dyrektywy Parlamentu Europejskiego i Rady 2014/36/UE. Wprowadzono nowe zasady dotyczące zatrudniania cudzoziemców.
Zasady te obejmują zezwolenie na pracę sezonową oraz oświadczenie o powierzeniu wykonywania pracy cudzoziemcowi. Pracodawcy muszą również dostarczyć oświadczenie o niekaralności. Nowe regulacje zmieniają sposób ubiegania się o przedłużenie zezwolenia na pracę sezonową dla cudzoziemców.
Realizacja tych przepisów będzie kontrolowana przez Powiatowy Urząd Pracy w Skierniewicach. Wprowadzone zmiany mają na celu uproszczenie procesów zatrudniania oraz zapewnienie legalności pracy cudzoziemców w Polsce.
Załącznik dotyczy oświadczenia pracodawcy o niekaralności w kontekście powierzenia wykonywania pracy cudzoziemcowi. Kluczowym punktem jest konieczność złożenia przez podmiot powierzający oświadczenia, że nie był on karany za określone wykroczenia w ramach przepisów dotyczących zatrudnienia cudzoziemców.
Pełne treści załączników znajdziesz w artykule.
